Descripción:
En KrediYA, somos mucho más que una fintech, somos un aliado para todas las personas con limitaciones financieras que les brinda la oportunidad de acceder al mundo tecnológico de forma fácil, rápida y sin estrés financiero.
Entendemos que el tiempo es valioso, por eso nos esforzamos por ofrecer una experiencia fluida y ágil, desde la solicitud hasta la aprobación, sin largas esperas y trámites complejos del sistema financiero tradicional. Trabajamos para que nuestros clientes accedan y disfruten del mundo digital, sin preocupaciones.
Además, nos enorgullece el poder impactar positivamente tanto social como económicamente en varios países latinoamericanos, incluyendo Colombia, Panamá, Guatemala, Costa Rica, México, El Salvador y Honduras. Comprometidos con la conectividad en toda la región, nuestro modelo de implementación permite llevar nuestra solución financiera a donde más se necesita en muy poco tiempo.
Requisitos:
Sobre el propósito del cargo
Serás el encargado del desarrollo zonal de los nuevos productos de nuestra compañía , alianzas comerciales, planeación estratégica, recuperación de cartera, y asignación de zonas a los Hunter. Ten en cuenta que es un trabajo 100% en calle.
Sobre las responsabilidades del cargo:
- Liderar la expansión territorial de los productos nuevos, asegurando su posicionamiento en las zonas asignadas.
- Gestionar alianzas comerciales con socios estratégicos para fortalecer la presencia de la compañía.
- Diseñar e implementar planes estratégicos para el crecimiento y rendimiento en campo.
- Supervisar la recuperación de cartera, garantizando la eficiencia en la gestión de cobranzas.
- Organizar la distribución geográfica del equipo Hunter, optimizando la cobertura y resultados.
Sobre los requisitos del cargo:
- Experiencia mínima de 5 años en el cargo o a fin.
- Disponibilidad para trabajo en campo, con desplazamiento entre puntos.
- Manejo básico de herramientas ofimáticas.
- Debes ser mínimo tecnólogo.
- Alta orientación al cliente y cumplimiento de objetivos.
Sobre nuestro compromiso con la Igualdad de Oportunidades.
En KrediYA, garantizamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de discriminación y acoso. Nuestras decisiones de contratación se basan en el mérito, los requisitos del puesto y las necesidades del negocio, sin distinción de raza, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, ciudadanía u otras características protegidas por la ley en los países donde operamos.
Fomentamos la diversidad y brindamos oportunidades equitativas para que todas las personas puedan postularse y desarrollarse profesionalmente.
Si estás interesado ¡No dudes en postularte!