Al ser una empresa de transporte especial PYME el área de Talento Humano y HSEQ se encuentra establecida para dar cumplimiento a los requisitos legales en Seguridad, Salud en el Trabajo, ambiente y Plan estratégico de Seguridad Vial PESV, los cuales se encuentran integrados con los requisitos de las normas ISO 9001 e ISO 45001.
Además de ello, en esta área se tiene a cargo la realización de respuestas a las PQRS enviadas por los usuarios. Incluye minimizar los riesgos y garantizar un ambiente laboral seguro a través de medidas preventivas y correctivas en el sector del transporte que esta categorizado en un riesgo alto.
Coordina procesos de seleccion , contratacion , induccion y desarrollo del personal.
Garantiza el cumplimiento de los requisito laborales contractuales .
Administra y actualiza la documentacion la documentacion del personal
lidera estrategias de clima organizacional, bienestar laboral y fidelizacion del talento humano
Evaluacion del desempeño y planes de formaciom para el personal.
Planea, ejecuta y hace seguimiento al SG-SST conforme a la norma ISO450001
Coordina actividades de capacitacion, inspecciones de seguridad y campañas preventivas.
Apoya la investigacion de incidentes y la implementacion de acciones correctivas.
Liquidacion de nomina y parafiscales
Asegura el cumplimiento de los procesos establecidos bajo el sistema de gestion ISO90001
Participar en auditorias internas y externas y liderar acciones de mejora.
Gestionar indicadores de gestion.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Fecha de inicio prevista: 16/08/2025
