Reclutador/a Remoto/a
Ubicación: 100% Remoto | Contrato a Tiempo Completo
Idioma Requerido: Inglés fluido y español
Inicio: Inmediato
Sobre el Rol
Estamos en la búsqueda de un/a Reclutador/a remoto/a con base en Colombia para apoyar nuestros procesos de selección a nivel internacional. Esta persona tendrá un rol clave en identificar, entrevistar y presentar candidatos de alto rendimiento en posiciones como ventas (closers, SDRs), atención al cliente (Customer Support Chat, CSR), asistentes virtuales y otros roles comerciales.
Reportará directamente al Manager de Reclutamiento y trabajará en estrecha colaboración con el equipo global para alcanzar los objetivos de contratación con rapidez y precisión.
Responsabilidades Principales
- Realizar búsqueda activa y entrevistas a candidatos para roles de ventas y atención al cliente
- Utilizar plataformas como LinkedIn Recruiter, CompuTrabajo, Facebook Groups, Indeed, Workana, entre otras
- Contactar candidatos pasivos mediante búsquedas booleanas y herramientas de alcance
- Realizar llamadas de preselección y presentar perfiles calificados y verificados
- Mantener y gestionar un pipeline activo de candidatos
- Colaborar con los managers de contratación y actualizarles sobre el estado de cada perfil
- Brindar reportes periódicos al Manager de Reclutamiento
- Mejorar continuamente las estrategias de búsqueda y la calidad de los candidatos
Requisitos
- Experiencia sólida en entrevistas y evaluación de candidatos
- Capacidad para identificar comunicadores efectivos y perfiles con potencial comercial
- Dominio de LinkedIn Recruiter y conocimiento de plataformas de empleo locales
- Alta organización, autonomía y proactividad en entornos remotos
- Bilingüe: inglés fluido y español
- Deseable: experiencia previa con herramientas ATS/CRM y metodologías de reclutamiento por desempeño
¿Por qué trabajar con nosotros?
- Serás parte de un equipo en crecimiento con enfoque remoto y alcance global
- Tendrás un rol importante en la construcción de equipos de ventas para empresas en expansión
- Tendrás autonomía total sobre tu pipeline de reclutamiento
- Accederás a procesos de contratación internacionales y mejores prácticas del sector
¿Listo/a para un nuevo desafío global desde Colombia?
Estamos formando equipos de alto rendimiento, y tú podrías ser parte clave de ese crecimiento.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Freelance
Pregunta(s) de postulación:
- ¿En cuántos roles estás acostumbrado a trabajar al mismo tiempo?
- ¿Cuántos puestos has desempeñado en los últimos 3 meses?
- ¿Qué tipo de roles has desempeñado recientemente?
- ¿Cuál es tu nivel de inglés hablado y escrito?
- El equipo habla principalmente inglés, ¿te sientes cómodo comunicándote y colaborando?
- ¿Puedes empezar inmediatamente?
Experiencia:
- Recruitment: 2 años (Obligatorio)
Fecha de inicio prevista: 28/07/2025
